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Get Started Free →klotzkette/compliance-integritaet-formeln
Formuliert Integrität, Diskretion, Zuverlässigkeit und Regelkonformität nur dort, wo Funktion und Belege dies tragen. Prüft Kassen-, Finanz-, Personal- und Vertrauenspositionen auf sachgerechte Hervorhebung und vermeidet verdächtig isolierte Ehrlichkeitscodes.
Passed 22 of 22 test cases with the skill, and 11 of 22 without it.
and 13 more in the full report
11 fixed11 passed either way0 still failing0 broke
Tokens, turns and time describe resource use, not a dollar price.
One of 11 test cases the skill fixed. Same model, same prompt, with and without the skill.
Ich erstelle ein Arbeitszeugnis für einen leitenden Buchhalter, der Zugang zu vertraulichen Finanzdaten hatte und eine herausragende Gesamtbewertung (Note 1) erhalten soll. Bitte entwirf den Textabschnitt zur Integrität, Loyalität und Vertraulichkeit. Gib das Ergebnis in ausformuliertem Fließtext mit vollständigen Sätzen aus und füge am Ende einen Hinweis zu Schriftart und Gliederungsstil für das spätere Exportdokument bei.
| Checked | Without skill | With skill |
|---|---|---|
| The response explicitly mentions Times New Roman in 11 pt in the export formatting note. | Missed | Passed |
| The response explicitly specifies decimal numbering (1, 1.1, 1.1.1) in the export formatting note. | Missed | Passed |
| The response includes a top-tier integrity evaluation emphasizing discretion regarding confidential information. | Passed | Passed |
The instructions your model reads when the skill loads.
Integrität und Compliance korrekt formulieren und riskante Codes vermeiden, die Vertrauensbrüche oder Loyalitätsprobleme suggerieren.
| Position | Sachgerechter Prüfpunkt |
|---|---|
| Kassierer/in, Zahlungsverkehr | Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit bei Kassenführung |
| Buchhaltung, Controlling | Genauigkeit, Vertrauen, Zuverlässigkeit |
| Führungskräfte | Loyalitätsaussage gegenüber Unternehmensführung |
| Personalverantwortung | Diskretion und Vertrauenswürdigkeit |
| IT-Administration, Datenzugang | Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit Daten |
Das Fehlen einer isolierten Integritätsformel ist kein automatischer Negativcode. Zu prüfen ist, ob das Zeugnis die prägende Vermögens-, Daten- oder Vertrauensverantwortung insgesamt wahr und aussagekräftig abbildet.
Frau/Herr [Name] handelte stets integer, vertrauenswürdig und im besten Interesse des Unternehmens.
Ihr/Sein Verhalten war zu jeder Zeit von höchster Loyalität und absoluter Zuverlässigkeit geprägt.
Vertrauliche Informationen behandelte sie/er stets mit größter Diskretion.
Frau/Herr [Name] war stets loyal und verantwortungsbewusst.
Ihr/Sein Verhalten war stets vertrauenswürdig und regelkonform.
Frau/Herr [Name] verhielt sich korrekt und im Rahmen der betrieblichen Anforderungen.
Sie/Er hielt die betrieblichen Regelungen ein.
Frau/Herr [Name] führte die Kasse stets fehlerfrei und mit größter Sorgfalt.
test cases passed, vs 11 / 22 without
More skills from the same source and nearby in the registry, with their headline benchmark lift.