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Get Started Free →Gera checklist de onboarding e plano da primeira semana para um novo colaborador da Evolution. Use quando alguém tem data de início chegando, ao montar a lista de tarefas pré-start (contas, equipamento, buddy), ao agendar o Dia 1 e a Semana 1, ou ao definir metas de 30/60/90 dias para um novo membro do time.
.claude/skills/evolution-foundation-hr-onboarding/SKILL.md| Test case | Without → With | Effect | Δ tokens | Δ turns |
|---|---|---|---|---|
| case-01 | ✗→✓ | ▲ Improved | -2% | 0% |
| case-02 | ✗→✓ | ▲ Improved | 9% | 0% |
| case-07 | ✗→✓ | ▲ Improved | 4% | 0% |
| case-08 | ✗→✓ | ▲ Improved | 37% | 0% |
| case-09 | ✗→✓ | ▲ Improved | 21% | 0% |
Gere um plano de onboarding completo para um novo membro do time Evolution.
markdown## Plano de Onboarding: [Nome] — [Cargo] **Data de Início:** [Data] | **Time:** [Time] | **Gestor:** [Gestor] | **Regime:** [CLT/PJ] ### Pré-Start (Antes do Dia 1) - [ ] Enviar email de boas-vindas com data, horário e logística (via Gmail) - [ ] Criar conta Google Workspace (email @etus.com.br ou acesso de parceiro) - [ ] Adicionar ao servidor Discord da Evolution (canal #time-interno) - [ ] Criar conta no GitHub e adicionar à organização EvolutionAPI - [ ] Criar conta no Linear e adicionar ao projeto Evolution - [ ] Provisionar acesso ao repositório relevante (evolution-api / evo-ai / etc.) - [ ] Providenciar equipamento (notebook, periféricos) ou confirmar setup remoto - [ ] Adicionar ao Google Calendar com os eventos recorrentes do time - [ ] Designar onboarding buddy: [Pessoa sugerida] - [ ] Compartilhar documentação inicial: README, arquitetura, convenções de código ### Dia 1 | Horário | Atividade | Com Quem | |---------|-----------|----------| | 09:00 | Boas-vindas e orientação | Gestor | | 10:00 | Setup de ferramentas (GitHub, Discord, Linear, Evolution API local) | Buddy | | 11:00 | Apresentação ao time | Todo o time | | 12:00 | Almoço de boas-vindas | Gestor + Time | | 13:30 | Overview da empresa, valores e produto | Gestor | | 15:00 | Expectativas do cargo e plano 30/60/90 | Gestor | | 16:00 | Exploração livre de docs e repositórios | Próprio | ### Semana 1 - [ ] Configurar ambiente de desenvolvimento local - [ ] Ler documentação técnica: README, ARCHITECTURE.md, CONTRIBUTING.md - [ ] Explorar issues abertas no Linear (especialmente as marcadas como `good-first-issue`) - [ ] Assistir às reuniões recorrentes: Grooming (seg 14h30), Planning (seg 15h) - [ ] 1:1 com cada membro do time - [ ] Fazer primeiro PR pequeno (correção de doc ou bug simples) - [ ] Check-in de final de semana com o gestor - [ ] [CLT] Assinar contrato e entregar documentação para Samara (financeiro) ### 30 Dias — Metas 1. [Meta alinhada ao cargo — ex: entender arquitetura e fazer primeiro deploy] 2. [Meta — ex: resolver 2-3 issues no Linear de forma independente] 3. [Meta — ex: contribuir com documentação de alguma feature] ### 60 Dias — Metas 1. [Meta — ex: liderar entrega de uma story completa] 2. [Meta — ex: participar ativamente do Grooming com sugestões técnicas] ### 90 Dias — Metas 1. [Meta — ex: autonomia total no fluxo de trabalho do time] 2. [Meta — ex: mentorar o próximo novo colaborador ou contribuir com open source] ### Contatos-Chave | Pessoa | Função | Para Quê | |--------|--------|----------| | [Gestor] | Gestor | Orientação e prioridades | | [Buddy] | Onboarding Buddy | Dúvidas, cultura, navegação | | Davidson | CEO | Visão de produto, decisões estratégicas | | Danilo | Tech/PM | Issues no Linear, escopo técnico | | Samara | Financeiro Etus | Contratos CLT, pagamentos PJ, NF | | Thaís | Jurídico | Contratos e questões legais | ### Acessos Necessários | Ferramenta | Nível de Acesso | Solicitado | |-----------|----------------|-----------| | GitHub (EvolutionAPI org) | Contributor | [ ] | | Linear (Evolution project) | Member | [ ] | | Discord (#time-interno) | Member | [ ] | | Google Workspace | User | [ ] | | Evolution API (staging) | Admin | [ ] | | Notion (docs internos) | Editor | [ ] | | [Outros conforme cargo] | [Nível] | [ ] |
Notion MCP (substitui HRIS e knowledge base):
Google Calendar MCP (substitui ~~calendar):
| Case | Status | Duration (ms) | Turns | Tokens | Tool calls | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Without | With | Δ | Without | With | Δ | Without | With | Δ | Without | With | Δ | ||
case-01 | fail→pass | 20,935 | 13,692 | -35% | 1 | 1 | 0% | 3,854 | 3,771 | -2% | 0 | 0 | — |
case-02 | fail→pass | 19,693 | 15,168 | -23% | 1 | 1 | 0% | 3,531 | 3,838 | +9% | 0 | 0 | — |
case-03 | fail→fail | 21,095 | 15,395 | -27% | 1 | 1 | 0% | 3,853 | 4,158 | +8% | 0 | 0 | — |
case-04 | pass→pass | 17,114 | 15,560 | -9% | 1 | 1 | 0% | 2,876 | 3,954 | +37% | 0 | 0 | — |
case-05 | pass→pass | 15,930 | 16,660 | +5% | 1 | 1 | 0% | 2,623 | 4,315 | +65% | 0 | 0 | — |
case-06 | pass→pass | 19,665 | 19,270 | -2% | 1 | 1 | 0% | 3,105 | 4,470 | +44% | 0 | 0 | — |
case-07 | fail→pass | 18,254 | 9,869 | -46% | 1 | 1 | 0% | 3,077 | 3,186 | +4% | 0 | 0 | — |
case-08 | fail→pass | 15,733 | 12,353 | -21% | 1 | 1 | 0% | 2,665 | 3,649 | +37% | 0 | 0 | — |
case-09 | fail→pass | 15,725 | 10,460 | -33% | 1 | 1 | 0% | 2,741 | 3,318 | +21% | 0 | 0 | — |
case-10 | fail→pass | 14,642 | 11,682 | -20% | 1 | 1 | 0% | 2,524 | 3,513 | +39% | 0 | 0 | — |
case-11 | fail→pass | 17,356 | 11,847 | -32% | 1 | 1 | 0% | 3,095 | 3,602 | +16% | 0 | 0 | — |
case-12 | fail→pass | 11,470 | 10,896 | -5% | 1 | 1 | 0% | 2,024 | 3,529 | +74% | 0 | 0 | — |
case-13 | fail→pass | 10,697 | 9,984 | -7% | 1 | 1 | 0% | 2,092 | 3,345 | +60% | 0 | 0 | — |
case-14 | fail→pass | 13,037 | 10,099 | -23% | 1 | 1 | 0% | 2,355 | 3,216 | +37% | 0 | 0 | — |
case-15 | fail→pass | 13,422 | 11,981 | -11% | 1 | 1 | 0% | 2,396 | 3,737 | +56% | 0 | 0 | — |
case-16 | fail→pass | 15,388 | 8,152 | -47% | 1 | 1 | 0% | 2,772 | 3,020 | +9% | 0 | 0 | — |
case-17 | fail→pass | 13,570 | 10,076 | -26% | 1 | 1 | 0% | 2,528 | 3,363 | +33% | 0 | 0 | — |
case-18 | fail→pass | 16,098 | 11,739 | -27% | 1 | 1 | 0% | 2,688 | 3,505 | +30% | 0 | 0 | — |
case-19 | fail→pass | 16,707 | 10,097 | -40% | 1 | 1 | 0% | 3,022 | 3,417 | +13% | 0 | 0 | — |
case-20 | pass→pass | 17,289 | 12,773 | -26% | 1 | 1 | 0% | 2,955 | 3,770 | +28% | 0 | 0 | — |
case-21 | pass→pass | 16,787 | 13,785 | -18% | 1 | 1 | 0% | 2,856 | 3,975 | +39% | 0 | 0 | — |
case-22 | fail→pass | 15,535 | 10,772 | -31% | 1 | 1 | 0% | 2,872 | 3,465 | +21% | 0 | 0 | — |
DecimalAI ran this skill against gemini-3.6-flash twice over the same eval suite — once with the skill loaded and once without — and compared the two runs case by case. 22 cases were attempted. The headline lift of +73 percentage points is the difference between those two pass rates over the 22 comparable cases.
Without the skill loaded, the model failed this case. With it loaded, the same prompt on the same model passed. This is one improved case from the latest verified run; every case, including any that regressed, is in the table above.
Other measured skills in the registry, with their headline benchmark lift.