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Get Started Free →klotzkette/zugang-neu-003-bote-liest-kuendigung-inhalt-umschlag
Wenn es um Arbeitsrecht: Bote liest Kündigung Inhalt Umschlag und Zeugenbeweis in Arbeitsrecht geht: zerlegt Ergebnis, Frist, Zuständigkeit, Beweislast und Gegenposition; liefert eine Fristen- und Risikoampel mit Sofortschritten.
Passed 16 of 22 test cases with the skill, and 3 of 22 without it.
and 11 more in the full report
14 fixed2 passed either way5 still failing1 broke
Tokens, turns and time describe resource use, not a dollar price.
One of 14 test cases the skill fixed. Same model, same prompt, with and without the skill.
Ein Arbeitgeber hat eine fristlose Kündigung durch einen Boten überbringen lassen. Der Bote hat das Kündigungsschreiben vor dem Einstecken in den Umschlag gelesen und den Einwurf in den Hausbriefkasten protokolliert, um als Zeuge für den Inhalt zu dienen. Der Arbeitnehmer behauptet nun, der Umschlag sei leer gewesen. Als HR-Verantwortlicher benötige ich eine rechtliche Beurteilung der Beweislage. Bitte verfasse das Ergebnis als ausformuliertes Memo mit streng dezimaler Gliederung (1, 1.1, 1.1.1) in vollständigen Sätzen. Analysiere darin die Punkte Form, Frist, Zuständigkeit, Beweislast, Vollzug und Rechtsbehelf jeweils in separaten Abschnitten.
| Checked | Without skill | With skill |
|---|---|---|
| The response contains an export note mentioning Times New Roman 11 pt font. | Missed | Passed |
| The response presents headings structured strictly with decimal numbers. | Passed | Passed |
| The response addresses Form, Frist, Zuständigkeit, Beweis, Vollzug, and Rechtsbehelf in distinct sections. | Passed | Passed |
The instructions your model reads when the skill loads.
Dieser Skill bearbeitet Bote liest Kündigung Inhalt Umschlag und Zeugenbeweis im Bereich Arbeitsrecht. Er soll nicht schematisch antworten, sondern zuerst die praktische Lage sortieren: Wer handelt, welche Unterlagen liegen vor, welche Frist läuft, welche Behörde oder Gegenpartei entscheidet und welches Ergebnis gebraucht wird.
test cases passed, vs 3 / 22 without
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